Z pohledu věcného nebo procesního existuje také mnoho typů (nebo druhů) rizik:

• Provozní rizika (Operational risks)
• Technická (technologická) rizika.
• Výrobní rizika.
• Informační rizika – viz též informační bezpečnost.
• Ekonomická a finanční rizika.
• Úvěrová rizika.
• Riziko insolvence.

Možnost, že s určitou pravděpodobností vznikne událost, kterou považujeme z bezpečnostního hlediska za nežádoucí. Riziko je vždy odvoditelné a odvozené z konkrétní hrozby.je proces, při kterém zaměstnavatel analyzuje potenciální nebezpečí a hrozby pro zdraví a bezpečnost zaměstnanců při výkonu práce. Cílem je identifikovat a vyhodnotit rizika a zajistit, aby bylo zajištěno bezpečné a zdravotně nezávadné pracovní prostředí.

Co to je matice rizik : Matice rizik (nebo také mapa rizik) umožňuje prioritizaci, vyhodnocování a zhodnocení rizik podle dvou kritérií, které zadáte. Nejčastěji se jedná o pravděpodobnost a dopad. Matice rizik umožňuje zvolit a vybrat jakákoliv dvě kritéria, která pro hodnocení rizik u vás používáte.

Jaký je rozdíl mezi hrozbou a rizikem

Hrozba je samotným nebezpečím, které může poškodit organizaci. Riziko je pravděpodobnost, že se hrozba stane skutečností a způsobí ztrátu nebo poškození dat.

Jaký je rozdíl mezi nebezpečím a rizikem : Nebezpečí je něco, co vám může uškodit. Rizikem je pravděpodobnost, že nebezpečí způsobí škodu nebo újmu.

Kde R představuje celkovou míru rizika, P pravděpodobnost vzniku rizika, N jsou následky ohrožení a H je názor hodnotitelů. Za pomocí metody PNH zjistíte, s jakou pravděpodobností může dané riziko nastat a jak velký dopad na fungování za dané období může ohrožení mít.

Odhad rizika zahrnuje následující parametry:

1. stanovení rozsahu, který odpovídá pravděpodobnosti rizika (stupnice může být kvalitativní nebo kvantitativní)
2. pravděpodobné důsledky rizika.
3. stanovení dopadu rizik.
4. vyhodnocení celkové přesnosti odhadu rizika.

Co je vnitřní hrozba

Vnitřní hrozba je škodlivá nebo potenciálně škodlivá hrozba vycházející od lidí, kteří mají uvnitř firmy přístup k datům. Vnitřních hrozeb je čím dál více. Na jejich nárůstu se podílí digitalizace pracovního prostředí, vyšší flexibilita a práce na dálku a také agilní chování firem bez přísných bezpečnostních politik.Úrokové riziko je riziko ztráty vyvolané změnami cen nástrojů citlivých na úrokové míry.Pod pojmem rizikový faktor rozumíme každou okolnost, podmínku, činitele či vlastnost pracovního systému, jež může být příčinou pracovního úrazu, nemoci z povolání, profesionální otravy nebo jiného poškození zdraví. Je proto nutné je vyhledávat a následně eliminovat.

Hodnocení rizik je proces posouzení rizik pro bezpečnost a zdraví pracovníků, jež vznikají v důsledku nebezpečí na pracovišti.

Co je to hybridní hrozba : Definice hybridních hrozeb

široká, komplexní, přizpůsobivá a integrovaná kombinace konvenčních a nekonvenčních prostředků, otevřených a skrytých aktivit, majících primárně charakter nátlaku a podvratné činnosti, které jsou prováděny vojenskými, polovojenskými a různými civilními aktéry.

Co je durace fondu : Durací se rozumí průměrná doba vázanosti vloženého kapitálu v letech. Čím je durace dluhopisového fondu větší, tím výraznější je změna (stoupá, resp. klesá) hodnoty obchodního jmění podle toho, jak se mění úroky.

Co je mapa rizik

Mapy rizik identifikují území s rozdílnou úrovní rizika. Zobrazují interakci projevů různých typů nebezpečí se zranitelností území. Podávají komplexní informaci o zatížení území riziky, jsou zdrojem analýzy ohrožení objektů, komunikačních tras a přírodních útvarů.

Kategorie 2 – práce s potenciálním rizikem

Práce, při kterých lze zcela výjimečně očekávat, a to u vnímavých jedinců, nepříznivý vliv na zdraví. Důležité je, že u této kategorie nejsou překračovány hygienické limity (např. hmotnost závaží, se kterým zaměstnanec manipuloval v průběhu celé směny).Biogenní (biosociální) faktory – biologické rozdílnosti –zejména pohlaví, věk, geneticky předávané dispozice. Psychogenní faktory – osobnostní charakteristiky. Sociogenní faktory – sociální interakce, sociální jevy, sociální situace.

Co jsou to rizikové faktory : Pod pojmem rizikový faktor rozumíme každou okolnost, podmínku, činitele či vlastnost pracovního systému, jež může být příčinou pracovního úrazu, nemoci z povolání, profesionální otravy nebo jiného poškození zdraví. Je proto nutné je vyhledávat a následně eliminovat.