Karenční doba nebo také karenční lhůta je termín, který označuje přesně definovanou dobu . Tato doba musí uplynout, aby nastala předem daná právní skutečnost. Tato skutečnost by prakticky nastala dříve, ale jde o její právní následky. Někdy se setkáme také s označením odkladná nebo čekací doba.čekací dobu.

Ta vznikla na ochranu pojišťovny před lidmi, kteří už tuší nějaký zdravotní problém a rychle se ještě pojistí, aby pak měli nárok na pojistné plnění. Čekací doba začíná plynout od počátku pojištění a může trvat různě dlouho. Její délka se také liší u různých rizik.Jedná se o osobu, kterou pojištěný uvede v pojistné smlouvě jako osobu, jíž náleží pojistné plnění v případě pojistné události. Obmyšlenou osobu najdeme nejčastěji u životních pojistek, kdy případě smrti pojištěného je vyplaceno pojistné plnění v domluvené výši například manželce či partnerce, dětem apod.

Jak často se platí životní pojištění : Životní pojištění, resp. pojistné je možné platit nejenom klasicky měsíčně, ale také čtvrtletně, pololetně nebo ročně. Platby si tak klient může nastavit přesně tak, jak mu to vyhovuje a pojišťovna umožňuje.

Které dny se platí nemocenská

Nemocenská dávka se vyplácí od 15. dne nemoci. Do 14. dne nemoci dostává zaměstnanec od zaměstnavatele náhradu mzdy. Náhrada mzdy se vyplácí za pracovní dny, nemocenské dávky za kalendářní den včetně svátků. Pokud máte ještě dovolenou, spočítejte si, jestli se víc nevyplatí si ji vybrat.

Kdo platí neschopenku po 14 dnech : V prvních dvou týdnech trvání dočasné pracovní neschopnosti vyplácí zaměstnavatel náhradu mzdy, a to za pracovní dny. Od 15. dne trvání pracovní neschopnosti vyplácí nemocenské (OSSZ), a to za kalendářní dny (tj. včetně víkendů a svátků). Zákon nestanoví pro výplatu nemocenského určitý termín v měsíci.

Zaměstnanci tak budou dostávat 60 procent denního vyměřovacího základu i za první tři dny nemoci. Náklady budou hradit zaměstnavatelé, těm se však současně snižují o 0,2procentního bodu odvody. Náhradu mzdy původně hradil zaměstnavatel až od čtvrtého dne do 14. dne nemoci.

Můžete být v klidu, protože zdravotní a sociální pojištění v době pracovní neschopnosti platí stát.

Kdo muze být obmyšlená osoba

Obvykle se těmito osobami stávají příbuzní či osoby jinak blízké pojištěnému (manžel/ka, firma, děti nebo jiní příbuzní), ale může se jednat i o osoby nebo instituce bez jakýchkoliv vazeb, pokud jsou uvedeni v pojistné smlouvě. Pro jiné případy, než je smrt (tedy např. úraz), může být oprávněnou osobou sám pojištěnec.Druhým případem může být takzvaná obmyšlená osoba. I zde jde o osobu, která má nárok právě na předání finančních prostředků z pojistného plnění. Nemusí se však jednat o majitele pojistky, ani o platící osobu. Obmyšlenou osobu si zvolí pojistník v rámci konkrétní smlouvy.V případě, že nezaplatíte stanovené pojistné na životní pojištění, první měsíc nejprve dostane dlužník od pojišťovny upomínku. Po této výzvě by měl být dluh co nejdříve uhrazen. Pokud se tak nestane, může dojít ze strany pojišťovny k ukončení smlouvy na životní pojištění. Tím ovšem nedojde ke smazání závazku dlužníka.

Co se stane, když nebudu platit životní pojištění V případě, že člověk nehradí pojistné, přijde mu od pojišťovny upomínka. Pokud ani po zaslání upomínky nedojde k zaplacení pojistného, pojišťovna smlouvu ukončí.

Jak se platí nemocenská první 3 dny : V červenci 2019 byla zrušena karenční doba, takže vám zaměstnavatel náhradu mzdy vyplatí také za první tři dny nemoci. Náhradu mzdy dostáváte za všechny hodiny, které byste jinak strávili v práci, po dobu 14 kalendářních dnů od začátku pracovní neschopnosti.

Kdo plati nemocenskou prvni 3 dny : V prvních dvou týdnech trvání dočasné pracovní neschopnosti vyplácí zaměstnavatel náhradu mzdy, a to za pracovní dny. Od 15. dne trvání pracovní neschopnosti vyplácí nemocenské (OSSZ), a to za kalendářní dny (tj. včetně víkendů a svátků).

Jak dlouho se vyplatí být na nemocenské

Nemocenská je dávka nemocenského pojištění, která Vám bude vyplácena, když zůstanete nemocní a nebudete moci vykonávat dosavadní zaměstnání. Poskytuje se za kalendářní dny a vyplácí se až od 15. dne pracovní neschopnosti, nejdéle 380 dnů.

Kontroly jsou prováděny na základě tzv. plánu kontrol, který si podle aktuální situace sestavuje OSSZ. Obecně platí, že rozsah a doba, kdy jsou prováděny kontroly nemocných v pracovní neschopnosti, není nijak speciálně vymezen. Platí tedy, že kontrola může přijít téměř „kdykoliv“.V prvních dvou týdnech trvání dočasné pracovní neschopnosti vyplácí zaměstnavatel náhradu mzdy, a to za pracovní dny. Od 15. dne trvání pracovní neschopnosti vyplácí nemocenské (OSSZ), a to za kalendářní dny (tj. včetně víkendů a svátků). Zákon nestanoví pro výplatu nemocenského určitý termín v měsíci.

Co je dlouhodobá pracovní neschopnost : Pokud vám zdravotní stav dosud neumožňuje návrat do práce a ani není takový, že by byl důvodný předpoklad, že byste již svou práci nemohla vykonávat, pak můžete požádat o pokračování své pracovní neschopnosti a prodloužení podpůrčí doby, po kterou máte nárok na nemocenské.