VAŠE SILNÉ STRÁNKY

Mělo by to být přirozeně, aby to nevyznělo příliš sebestředně (obzvlášť v naší zemi, kde se pěstuje falešná skromnost). Já osobně doporučuji říct třeba jednu silnou stránku a tu rozvinout na krátkém příkladě, který podloží, jak to myslíme. Pokud řeknete rázně např.: „Jsem dobrý lídr.Uvádíme několik příkladů silných stránek, které může v životopisu uvést čerstvý absolvent:

• Ochota učit se.
• Kreativita.
• Pozitivní přístup.
• Motivovanost.
• Samostatnost.
• Trpělivost.

Zde je osm tipů, co můžete při pohovoru zmínit:

• Příliš se soustředím na detaily.
• Je pro mě těžké opustit projekt.
• Mám problém říct „ne“
• Jsem nervózní, když není práce dokončena včas.
• Mohl/a bych mít více zkušeností v…
• Někdy mi chybí sebevědomí
• Občas neumím požádat o pomoc.
• Bylo pro mě těžké pracovat s určitými lidmi.

Jaké mohou být slabé stránky firmy : Slabé stránky:

• vysoké personální náklady,
• nízká produktivita,
• nespokojení zákazníci,
• špatné jméno společnosti na základně negativních recenzí,
• nedostatečná prezentace (na internetu, v tisku,…),
• nedostatečné reakce na vývoj trhu,
• nízké povědomí o společnosti (nedostatečná reklama),
• nedostatečná nabídka,

Jak popsat své slabe stranky

1. Jak mluvit o svých slabých stránkách
2. Běžné slabé stránky, které byste neměli zmiňovat.
3. Příklady slabých stránek, které byste neměli zmiňovat.
4. Upravte svou odpověď dle pozice, na kterou se hlásíte.
5. Buďte upřímní o svých slabých stránkách, ale postavte je do pozitivního světla.
6. Buďte konkrétní a uvádějte příklady.

Co rikat na pohovorech : Co říct na začátku pohovoru

• Rád/a vás poznávám.
• Děkuji, že jste si na mě udělali čas.
• Přečetl/a jsem si popis práce.
• Zjistil/a jsem si informace o vaší firmě.
• Rád/a bych se o firmě dozvěděl/a ještě více.
• Tato práce zní opravdu zajímavě.
• Popis práce dokonale odpovídá mé kvalifikaci.

Struktura životopisu

• Hlavička. Je nutné, aby každý životopis obsahoval hlavičku se základními údaji.
• Fotografie. Strukturovaný životopis by rozhodně měl obsahovat vaši fotografii.
• Vzdělání
• Pracovní zkušenosti – praxe.
• Kurzy.
• Počítačové znalosti.
• Jazykové znalosti.
• Řidičský průkaz.

Mezi vhodné volby patří halenky, košile a tuniky v neutrálních barvách. K nim se hodí sukně (alespoň ke kolenům) nebo formální kalhoty rovného střihu. Přes ramena si můžete přehodit svetřík a při formálnějších příležitostech sako. Také s formálními šaty bez výrazných vzorů neuděláte chybu.

Jaké negativní vlastnosti uvést na pohovoru

Rozhodně nezačínejte s vlastnostmi typu: nezodpovědnost, lenost, problémy se sebeovládáním apod. Každá špatná vlastnost musí pro zaměstnavatele vyznít pozitivně. Například lze uvést puntičkářství či pečlivost; zaměstnavatele potěší, i když obecně to lze vyložit i jako nepříjemnou vlastnost.Všeobecné otázky během pohovoru

• Jaký druh zaměstnání byste upřednostnili, kdyby vám nezáleželo na výdělku
• Upřednostňujete práci v týmu nebo individuální práci
• S jakými lidmi nechcete pracovat
• Co vás motivuje
• Překáží vám cestování
• Ucházeli jste se o jinou pozici
• Jaké máte kariérní plány

Ve vaší odpovědi byste se rozhodně měli zaměřit na to nejdůležitější. Měli byste tak zmínit své pracovní zkušenosti a kvalifikaci, dále zájmy, které můžete s prací provázat, a svoji aktuální situaci – proč si hledáte práci a jakou cestou se ve své kariéře chcete ubírat.

Nevhodné otázky mohou zahrnovat například dotazy na plánování rodiny, zdravotní historii, vyznání víry, nebo etnický původ. Tyto otázky jsou považovány za neetické a mohou vést k diskriminaci. Například ptát se ženy na její plány na mateřství může být interpretováno jako diskriminace na základě pohlaví.

Co nedávat do životopisu : Co do životopisu nepatří Jsou údaje, které je zbytečné do životopisu psát. Patří mezi ně zdravotní stav, místo narození, zda kouříte či ne, rodinný stav, počet dětí, základní škola pokud máte střední, střední škola, pokud máte vysokou.

Co napsat do životopisu za zájmy : Spíše než „koníčky“ nazvěte oddíl životopisu „ZÁJMY“ nebo „VOLNOČASOVÉ AKTIVITY“. „ZÁJMY“ je vhodné použít tam, kde se jedná o aktuální koníčky v pravém slova smyslu – cvičení jógy, hraní tenisu, studium japonštiny a japonské kultury, golf… Ne všechny koníčky se vlezou pod výraz „ZÁJMY“.

Co nedělat při pohovoru

Tipy a články: 7 nejčastějších chyb, kterých se na pohovoru vyvarovat

• Nepůsobit jako hulvát.
• Neodpovídat jednoslovně, ani moc rozvláčně
• Nepomlouvat minulého zaměstnavatele.
• Nezvídat jako první výši platu.
• Šetřit osobními informacemi.
• Nebýt pasivní
• Netvářit se zoufale.

Nevhodné otázky mohou zahrnovat například dotazy na plánování rodiny, zdravotní historii, vyznání víry, nebo etnický původ. Tyto otázky jsou považovány za neetické a mohou vést k diskriminaci. Například ptát se ženy na její plány na mateřství může být interpretováno jako diskriminace na základě pohlaví.Příkladem takovýchto silných stránek může být: Zvídavost, Odvaha, Komunikativnost, Smysl pro humor, Energičnost, Empatie, Flexibilita či Rozhodnost. Silné stránky nám pomáhají využívat či rozvíjet další naše schopnosti a dovednosti ať je to vedení porad, programování, vyjednávání či prezentační dovednosti.

Jaké jsou negativní vlastnosti : Ve svém jednání se u jednotlivců projevují charakterové vlastnosti. Mohou být pozitivní i negativní. Pozitivní – ochotna, laskavost, pravdomluvnost, poctivost, pečlivost, rozvážnost, upřímnost, tolerance, věrnost…. Negativní – lhostejnost, lenost, závist, nenávist, zbabělost, nedbalost, nedůvěřivost, ignorace,….