V každé pracovní nabídce by měl kandidát určitě najít tyto základní položky:

1. Název pracovní pozice.
2. Jméno firmy a krátké shrnutí koho a proč hledáte.
3. Detailní popis pracovní náplně
4. Požadavky na kandidáta.
5. Typ úvazku.
6. Souhrn benefitů, které firma nabízí
7. Kontakt na personalistu.

Můžete zmínit, že se těšíte na novou výzvu. "S radostí vaši nabídku zaměstnání přijímám, souhlasím s uvedenými podmínkami a těším se, až se připojím k vašemu týmu." Pokud je datum nástupu jasné a na vaší straně nejsou žádné překážky, potvrďte údaj uvedený v nabídce.Každý dobře sestavený inzerát by měl obsahovat čtyři hlavní body: představení firmy, popis pracovní pozice, nabídku finanční odměny a benefitů, a výzvu k akci. Nejprve musíte co nejlépe popsat vaši firmu, čím se zabývá a jakou má vizi. Snažte se zdůraznit to nejzajímavější a představit ji v co nejlepším světle.

Jak napsat že mám zájem o práci : Buďte struční, pište v krátkých odstavcích. Zdůrazněte souvislost mezi Vámi a danou pozicí, proč reagujete právě na tuto pozici, jaké zkušenosti z Vás dělají toho pravého kandidáta. Zmiňte, proč chcete pracovat v dané společnosti a co do ní přinesete. Nalaďte personalistu tak, aby se o Vás chtěl dozvědět víc.

Jak odmítnout nabídku práce vzor

děkuji Vám za nabídku pracovní pozice (název pracovní pozice) ve společnosti (název společnosti). Velmi si vážím času a úsilí, které jste této věci věnoval/a. Velmi rád jsem se s Vámi setkal a získal podrobnější informace o Vaší společnosti, ale musím Vám bohužel oznámit, že tuto nabídku nebudu moci přijmout.

Jak oslovit personalistu : Oslovte zaměstnavatele / personalistu.

Volte tedy spíše oslovení typu hezký nebo dobrý den. Přímé oslovení použijte jen v případě, že přesně víte, komu píšete. Velmi důležitou částí navazující na oslovení je specifikace pracovní nabídky, na kterou se hlásíte.

Průvodní dopis začněte zdvořilým pozdravem a pokračujete vysvětlením, o jakou konkrétní pozici se ucházíte a kde jste se o ní dozvěděli. Můžete ve stručnosti zmínit vaši motivaci – proč vás právě tato pracovní nabídka zaujala a jakou pro ni máte kvalifikaci (například, že už 10 let působíte v oboru).

Mezi zakázané otázky patří ty, které se týkají osobního života, rodinného stavu, zdravotního stavu, náboženského přesvědčení, sexuální orientace a dalších citlivých témat, které nemají přímý vztah k vykonávané pracovní pozici.

Jak napsat že nemám zájem o práci

děkuji Vám za nabídku pracovní pozice (název pracovní pozice) ve společnosti (název společnosti). Velmi si vážím času a úsilí, které jste této věci věnoval/a. Velmi rád jsem se s Vámi setkal a získal podrobnější informace o Vaší společnosti, ale musím Vám bohužel oznámit, že tuto nabídku nebudu moci přijmout.děkuji Vám za nabídku pracovní pozice (název pracovní pozice) ve společnosti (název společnosti). Velmi si vážím času a úsilí, které jste této věci věnoval/a. Velmi rád jsem se s Vámi setkal a získal podrobnější informace o Vaší společnosti, ale musím Vám bohužel oznámit, že tuto nabídku nebudu moci přijmout.Jak zdvořile odmítnout

1. Nejprve se omluvte. Může se to zdát jako zvláštní rada, zejména pokud jste objektivně neudělali nic špatného.
2. Nechoďte kolem horké kaše.
3. Použijte skutečná slova.
4. Řekněte NE dvakrát, pokud musíte.
5. Přepošlete je někomu jinému.
6. Zrcadlete jejich požadavky.
7. Nabídněte jinou alternativu.
8. Vraťte se k nim.

Nezapomeňte e-mail zahájit oslovením. V oficiální komunikaci není zahájení e-mailu pozdravem považované za vhodné. Obvykle je oslovení ve formě Vážený pane/Vážená paní a následuje oslovení akademickým titulem, funkcí nebo příjmením. Za oslovením se vždy píše čárka a další řádek by měl začínat malým písmenem.

Jak oslovovat v Motivacnim dopise : Začít motivační dopis je možné formulacemi typu: Vážený pane, Vážená paní, Vážený pane řediteli aj. Pokud oslovení uchazeč nezná, může použít „Vážené vedení“ nebo „Vážení“.

Na co se ptát uchazečů o práci : Všeobecné otázky během pohovoru

• Jaký druh zaměstnání byste upřednostnili, kdyby vám nezáleželo na výdělku
• Upřednostňujete práci v týmu nebo individuální práci
• S jakými lidmi nechcete pracovat
• Co vás motivuje
• Překáží vám cestování
• Ucházeli jste se o jinou pozici
• Jaké máte kariérní plány

Co si nesmí zaměstnavatel dovolit

Zaměstnanec mimo jiné nesmí :

• požívat alkoholické nápoje a zneužívat jiné návykové látky na pracovišti a v pracovní době ani mimo pracoviště
• vstupovat pod jejich vlivem na pracoviště zaměstnavatele,
• kouřit na pracovištích a v jiných prostorách, kde jsou účinkům kouření vystaveni také nekuřáci.

V praxi se můžete setkat s otázkami diskriminačního charakteru. Nejvíce se zaměstnavatelé dotazují na rodinný stav, počet a věk dětí, náboženské vyznání, nebo zda kouříte. Na tyto otázky nemusíte reagovat, případně můžete zaměstnavatele upozornit na jejich nevhodnost a irelevantnost.Napsat pár vět nedá takovou práci. Člověku na druhé straně tím prokážete slušnost a to, že si ho vážíte. Pokud možno se vyhněte generickým zprávám bez oslovení – napište uchazeči jménem či příjmením, reagujte na konkrétní informaci z životopisu či pohovoru. Ukažte, že opravdu víte, komu a na co odpovídáte.

Jak odmítnout nabídku : Pokud osobní nebo telefonní rozhovor není možný, můžete nabídku práce odmítnout e-mailem nebo klasickým dopisem. Nezapomeňte vyjádřit svou vděčnost za nabídku a stručně vysvětlit, proč jste se rozhodli ji nepřijmout. Vyjadřujte se profesionálně a s úctou a nabídněte, že budete v kontaktu i v budoucnu.