Antwort Kam vložit inzerát na práci? Weitere Antworten – Kam dát inzerát na práci

Kam vložit inzerát na práci?
Tištěnou pracovní nabídku můžete umístit na nejrůznější vývěsky, dveře prodejny či provozovny, inzertní tabule apod. Dále také můžete nechat vytvořit bannery nebo billboardy. Volné pracovní místo nahlaste také na již zmíněný úřad práce.Prace.cz je místo, kde máte největší šanci najít poctivou práci a pomocnou ruku ve složité pracovní situaci. Vybírejte z volných pracovních míst a brigád v celé České republice. Dostávejte do emailu pracovní nabídky a snadno odpovězte s životopisem.Na LinkedIn můžete vytvořit online pracovní nabídky a inzerovat otevřené pozice ve vaší společnosti. Uživatelé hledající práci mohou vyhledávat tyto příležitosti v síti LinkedIn. Nabídku práce můžete zveřejnit zdarma nebo ji můžete propagovat, abyste rozšířili svůj dosah na více kvalifikovaných uchazečů.

Kde hledat inzeraty : 12 tipů, kde hledat práci online

  • Portály Jobs.cz, Práce.cz a Indeed.com. Společnost lmc je provozovatelem největších pracovních portálů v České republice.
  • LinkedIn Jobs.
  • Váš LinkedIn profil.
  • StartupJobs.
  • Welcome to the Jungle a Cocuma.
  • Atmoskop a VímVíc.
  • Facebook Kariéra.
  • Skupiny na Facebooku.

Kde a jak hledat práci

ZAČÍT PODNIKAT. S rozjezdem podnikání Vám opět může pomoci ÚP ČR – www.uradprace.cz. Na internetu lze najít řadu dalších webových stránek s nabídkou zaměstnání. Pracovní příležitosti můžete hledat i v rámci celé Evropské unie.

Jak odepsat na inzerát na práci : Nabídku práce můžete přijmout nebo odmítnout také písemně. Písemná odpověď by měla být strukturována, jasná a profesionální. Můžete ji poslat e-mailem, zprávou na sociální síti nebo vyplněním kontaktního formuláře. Při psaní odpovědi je důležité dodržovat formálnost a slušnost.

V každé pracovní nabídce by měl kandidát určitě najít tyto základní položky:

  1. Název pracovní pozice.
  2. Jméno firmy a krátké shrnutí koho a proč hledáte.
  3. Detailní popis pracovní náplně
  4. Požadavky na kandidáta.
  5. Typ úvazku.
  6. Souhrn benefitů, které firma nabízí
  7. Kontakt na personalistu.


NA CO SI DÁT POZOR PŘI HLEDÁNÍ PRÁCE

  1. Posílejte životopisy pouze na pozice, o které skutečně stojíte. Pečlivě si pročtete pracovní inzerát a odpovězte si pravdivě, jak se vám daná pozice líbí.
  2. Prověřte si zaměstnavatele.
  3. Doba určitá x neurčitá
  4. Vysoké provize a variabilní složka mzdy.
  5. Forma spolupráce.

Jak zadat inzerát na úřad práce

Žádost můžete podat na internetových stránkách Jednotného portálu Ministerstva práce a sociálních věcí. Vyplněný formulář můžete doručit prostřednictvím datových schránek nebo zaslat e-mailem na adresu elektronické podatelny příslušného pracoviště Úřadu práce ČR dle místa výkonu práce.Tipy a rady: 20 nej pracovních portálů

  • airjobs.cz.
  • http://www.agentka.cz/
  • http://www.dobraprace.cz/nabidka-prace/
  • http://www.grafton.cz/nabidka-prace/
  • http://www.inwork.cz/
  • http://www.jobs.cz/
  • http://jooble.org/
  • http://www.kdejeprace.cz/

Na úvod pojďme začít těmi nejznámějšími, mezi které rozhodně patří: jobs.cz, prace.cz, profesia.cz, indeed.com, dobraprace.cz, flek.cz, nebo například portál airjobs.cz .

Pojďme se podívat na nejznámější a nejvyužívanější pracovní portály v ČR.

  1. Jobs.cz. Portál Jobs.cz vznikl jako jeden z prvních českých pracovních portálů a dodnes je jedním z nejpoužívanějších.
  2. Indeed.
  3. Prace.cz.
  4. Atmoskop.
  5. Startupjobs.cz.
  6. Pracezarohem.cz.
  7. Welcome to the Jungle.
  8. No Fluff Jobs.

Jak poděkovat za přijetí do zaměstnání : Záleží i na tom, jak svou odpověď prvnímu zaměstnavateli formulujete. Je důležité poděkovat a vyjádřit radost z toho, že vám místo nabízejí: „Děkuji za nabídku, to mě opravdu těší, že jsem se vám líbil/a, vaše firma na mě také velmi dobře zapůsobila. “

Jak by měl vypadat inzerát : V každé pracovní nabídce by měl kandidát určitě najít tyto základní položky:

  1. Název pracovní pozice.
  2. Jméno firmy a krátké shrnutí koho a proč hledáte.
  3. Detailní popis pracovní náplně
  4. Požadavky na kandidáta.
  5. Typ úvazku.
  6. Souhrn benefitů, které firma nabízí
  7. Kontakt na personalistu.

Co si zaměstnavatel nesmí dovolit

Zaměstnanec mimo jiné nesmí : požívat alkoholické nápoje a zneužívat jiné návykové látky na pracovišti a v pracovní době ani mimo pracoviště vstupovat pod jejich vlivem na pracoviště zaměstnavatele, kouřit na pracovištích a v jiných prostorách, kde jsou účinkům kouření vystaveni také nekuřáci.

Mezi zakázané otázky patří ty, které se týkají osobního života, rodinného stavu, zdravotního stavu, náboženského přesvědčení, sexuální orientace a dalších citlivých témat, které nemají přímý vztah k vykonávané pracovní pozici.Úřad práce ČR za pomoci svých zaměstnanců poskytuje celou řadu služeb, jako zprostředkování zaměstnání, evidenci uchazečů a zájemců o zaměstnání, odborné poradenství při výběru povolání a změně kvalifikace, poskytování podpory v nezaměstnanosti, rekvalifikace, poskytování dávek státní sociální podpory, dávek pro osoby …

Na jakých webech hledat práci :

  • Indeed. Indeed vznikl v roce 2004 a dnes patří mezi největší světové pracovní portály se svými 250 miliony uživateli měsíčně, který funguje celkem v 63 zemích.
  • LinkedIn. Druhou velmi populární platformou pro hledání nové práce je LinkedIn.
  • Jobs.cz.
  • Prace.cz.
  • Atmoskop.cz.
  • Dobraprace.cz.
  • Volnamista.cz.
  • Profesia.cz.